河南人力资源管理师一级报考条件

一级人力资源管理师 责任编辑:刘雄才 2018-07-27

摘要:河南人力资源管理师一级报考条件是什么?河南人力资源管理师一级有哪些报名要求?这是很多河南人力资源管理师考试的考生比较关注的,希赛人力资源管理师网为大家分享如下:

河南人力资源管理师一级报考条件:

1、连续从事本职业工作19年以上。

2、取得本职业二级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。

3、取得本职业二级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。

———依据(《职业标准(2007年修订)》)

高级人力资源管理师(一级)(具备以下条件之一者)

1、取得二级企业人力资源管理师职业资格证书后,从事本职业工作3年以上,经一级企业人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书者。

2、具有博士学位(含同等学历),从事本职业工作3年以上,经一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得毕(结)业证书者。

3、具有硕士学位(含同等学历),从事本职业工作6年以上,经一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得毕(结)业证书者。

4、具有学士学位(含同等学历),从事本职业工作9年以上,经一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得毕(结)业证书者。

———依据(《关于同意开展物流师等职业职业资格一级性鉴定工作的函》(劳社鉴函〔2008〕24号))

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